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勞務派遣業務是近年我國人才服務機構根據市場需求而開辦的新的人才中介服務項目，是一種新的用人方式，可跨地區、跨行業進行。高雄臨時工企事業單位可以根據自身工作和發展需要，通過正規勞務派遣機構，派遣所需要的各類人員。實行勞務派遣後，實際用人單位與勞務派遣機構簽訂《勞務派遣合同》，勞務派遣機構與派遣人員簽訂《勞動合同》，實際用工單位與派遣人員簽訂《勞務協議》，高雄臨時工雙方之間只有使用關系，沒有聘用合同關系。
勞務派遣對象
勞務派遣適用於各類用工單位，尤其是機關事業單位、國有企業、股份制公司、金融企業、電信行業、教育行業、醫藥部門和較大型的外資及私營企業
1、機關事業單位(包括學校、醫院、銀行等)編外人員;
2、企事業單位臨時性、可替代性的工作崗位，非核心的員工;
3、企事業單位因突發性工作量大增，高雄臨時工臨時需增加員工;
4、企事業單位因員工請假造成臨時性崗位缺員;
5、季節性用工。
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